Общество

Как Казахстан меняет распределение образовательных грантов

В 2026 году государство выделит 72 671 образовательный грант — меньше, чем в предыдущие два года. Министерство науки и высшего образования объясняет это переходом от простого увеличения количества мест к более точному соответствию запросам экономики.

8 июля 2026 · 05:00·Чтение: 6 мин

Как Казахстан меняет распределение образовательных грантов
Фото: Редакция TR Kazakhstan
Редакция TR KazakhstanКорреспондент·8 июля 2026

Рынок труда не всегда производит нужных специалистов в нужных количествах. Абитуриенты выбирают специальности по личным интересам, советам родителей и ожиданиям зарплаты, а не по долгосрочным потребностям страны. Чтобы сократить этот разрыв, государство распределяет бесплатные места только по тем направлениям, где видит дефицит кадров.

Как формируется заказ

Министерство труда ежегодно готовит прогноз потребности в специалистах. Данные берут из Единой системы учета трудовых договоров, статистики занятости и миграции. Параллельно Национальная палата предпринимателей «Атамекен» проводит опросы работодателей. На основе этих сведений Министерство науки и высшего образования распределяет гранты, учитывая также программы индустриализации и цифровизации.

Цифры последних лет

В 2018 году выделили 50 616 грантов. К 2024 году число выросло до 78 219. В 2025 году выделили 77 084 места, а на 2026 год запланировано 72 671. При этом с 2019 года количество грантов по естественным наукам, математике и статистике увеличилось на 125 %, по информационно-коммуникационным технологиям — на 98 %, по педагогическим наукам — на 40 %.

Приоритеты распределения

Сегодня 60 % грантов направляют на инженерные, аграрные и технические специальности, 21 % — на педагогику. Остальные 19 % приходятся на услуги, гуманитарные науки, бизнес и естественные науки. В приоритете остаются направления, связанные с искусственным интеллектом, цифровизацией, модернизацией энергетики, логистикой и авиацией.

Отработка и контроль

Выпускники, обучавшиеся по гранту, обязаны отработать три года по специальности. Контроль ведёт АО «Финансовый центр» по пенсионным отчислениям. По состоянию на 1 июня 2026 года из 58 233 выпускников трудоустроены 43 927 человек — 75,4 %. При этом система фиксирует только факт трудоустройства, а не работу именно по специальности.

Ограничения механизма

Прогнозы строятся на данных двух-трёх лет, а студенты выходят на рынок через четыре года. Электронная биржа труда отражает спрос на уже существующие профессии. Кроме того, отсутствуют открытые данные о соответствии работы специальности и о зарплатах выпускников.

Комментарии